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Fiche école Stillincontact

Dépt Carrières Sociales
IUT DE RENNES
OFFRES D'EMPLOI
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Offre n° 39801  Retour à la liste ...  Offre n° 39799
Vallons de Haute Bretagne Communauté (Social)
Réf : SICE/39800

Animateur Coordinateur

Offre d'emploi n° 39800 du 22/05/2017
Déposée par Nolwen DUMAS [Secrétaire - Référent Stillincontact]
Département Carrières Sociales (IUT de Rennes Dpt Carrières Sociales, le réseau des [futurs] diplômés)
Catégorie Autre
Diplôme concernéDUT CS Option animation sociale et socio-culturelle
ContratContrat à durée déterminée
LocalisationBRETAGNE / Ille et Vilaine
GUICHEN
Description
Animateur coordinateur

Service animation collective Famille


Employeur


Vallons de Haute Bretagne Communauté
ZA les landes
12, rue Blaise Pascal
-
BP 88051
35580 GUICHEN

Tél. : 02 99 57 03 80
Fax : 02 99 57 37 10


Courriel :
melanie.lehobey@vallonsdehautebretagne.fr


Descriptif du poste


Au sein du Centre Social et Culturel Chorusde Vallons de Haute Bretagne Communauté
,le ou l’animatrice du service Animation Collective Famille, assure une coordination pédagogique du projet de renouvellement d’agrément en lien avec la Directrice du Centre Social.
Il et elle contribue à son élaboration, à sa mise en oeuvre et à son évaluation.


Le ou l’animatrice coordonne et met en place des projets d’animation en direction
des publics composant la structure familiale (enfants, jeunes, parents, grand – parents etc.) dans un contexte partenarial (services de la Communauté de Communes, associations partenaires, organismes d’action sociale etc…).


Missions et activités :


- Préparation et co
-animation des réunions de travail avec les différents acteurs (salariés, bénévoles, partenaires) liés au renouvellement d’agrément du Centre Social et Culturel.
- Assurer l’organisation et l’animation des projets du service Animation Collective Famille.
- Accomplir les tâches administratives relatives à une organisation d’activités et de projets en accord avec les réglementations en vigueur et concordant avec l’organisation administrative et les protocoles de la collectivité.
- Garantir le respect des consignes de sécurité relatives aux personnes, aux biens, par tous les membres de l’équipe participant à l’animation.
- Participer à l’animation du site et du territoire de proximité (manifestations, ateliers, spectacles, regroupements conviviaux …)
dans un contexte partenarial.
- Participer aux différents évènements organisés par la structure.
- Organiser des animations (ateliers, partages d’expériences etc.) permettant la valorisation des parents et l’acquisition de nouvelles compétences.



- Susciter des vocations bénévoles au bénéfice du projet du centre social et à une bonne intégration des volontaires à la vie locale, notamment au travers de l’animation d’instances de participation.
- Organiser des temps forts (groupes de paroles, rencontres, conférences, expositions etc.) permettant aux parents de trouver des réponses à leurs interrogations, grâce à des interventions extérieures, à des partages d’expériences entre habitants etc.
- Accueil et information des publics et animation du hall d’accueil.
- Travaille en lien avec le service communication pour les supports de communication communs du Centre Social et Culturel.


Profil recherché :


Diplôme de niveau 3, de préférence dans le domaine de l’animation socio-culturelle.


Forte capacité à mobiliser des habitants dans la mise en oeuvre du projet collectif familles.


Compétence rédactionnelle, permettant de rédiger projets et bilan.


Sensibilité à la diffusion de l’information et communication.


Maîtrise de la méthodologie de projet.


Compétence en animation de réunion (services partenaires, bénévoles etc.)


Gestion et suivi d’un budget.


Etre autonome dans l’accomplissement des tâches.


Capacité d’écoute des besoins du public, aptitudes pédagogiques, aptitude à l’animation face à des publics divers.


Capacité d’adaptation et bon sens organisationnel.


Ouverture d’esprit et capacité à proposer des activités originales et adaptées.


Sens du service public.


Sens du travail en équipe et bon relationnel.


Polyvalence.


Lieu de travail

- HORAIRES ET CONTRAINTES :


CHORUS -
Rue du Querpon -
Maure de Bretagne
35330 VAL D'ANAST


CDD de 9 mois (début juin/ février) temps complet
35 heures par semaine, du mardi au samedi et suivant les actions mises en place
–réunions en soirée


CANDIDATURE


Jusqu’au 24 mai 2017


Contact
melanie.lehobey@vallonsdehautebretagne.fr


Par courrier à Mr Le Président, Philippe Gourronc,


Vallons de Haute Bretagne Communauté
ZA les landes
12, rue Blaise Pascal -
BP 88051
35580 GUICHEN

Courriel et infos complémentaire :
sarah.vany@vallonsdehautebretagne.fr



Fichier attaché à l'offre
1 - emploi39800.pdf (436.783Ko)
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