CANDIA

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RESPONSABLE ADMINISTRATION DU PERSONNEL (H/F)
Basé au Lude (72)


Candia appartient à Sodiaal, première coopérative laitière française, qui collecte plus de 5 milliards de litres de lait auprès d’environ 13 000 producteurs sociétaires répartis dans 64 départements et un chiffre d’affaires de 4 milliards d’euros. Première marque de lait de consommation en France, Candia est à l'origine d'initiatives novatrices sur son marché : bouteille UHT, laits infantiles, briques à bouchon, produits enrichis... Aujourd'hui, avec 9 sites industriels et 1450 collaborateurs, Candia commercialise 1.5 milliard de litres de lait et réalise 936 M€ de chiffre d’affaires dont 15% à l’international. Le Groupe SODIAAL est également impliqué dans 6 autres métiers de transformation : les fromages avec Entremont, Juragruyère et la Compagnie des fromages & RichesMonts (Joint-Venture), la valorisation du lactosérum avec Eurosérum, les laits infantiles en poudre, les ingrédients laitiers élaborés et produits diététiques avec Nutribio, les beurres avec Beuralia, les poudres avec Régilait (société en partenariat), et les produits ultra frais, yaourts et desserts lactés avec Yoplait (société en partenariat).


Mission :

Rattaché au RRH régional, vous êtes garant du bon fonctionnement opérationnel RH sur le site. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des salariés du Lude et vous relayez l’information auprès de votre manager. Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des procédures RH conformément à la politique RH siège et Groupe (Demande de personnel, cotation postes/rémunération, fiche de changement de situation,…).Vous gérez l’administration du personnel : suivi des contrats de travail (entrée/sortie des CDI/CDD non cadres et intérims), des absences/congés, les visites médicales et la préparation de la paie en lien avec la plateforme paie centralisée. Vous assurez le suivi et contrôle de l’enregistrement des temps de travail via l’outil informatique GTA. Vous gérez l’administratif et la mise en oeuvre du plan de Formation. Vous préparez le reporting RH site, IRP, et mise à jour des tableaux de bord RH.

Profil :

De formation bac +2 RH (DUT, BTS), vous avez une expérience réussie au sein d’un service RH (paie, administration du personnel) dans un Groupe Industriel. Vous avez un bon relationnel, savez travailler en équipe et développer votre réseau interne.


Les candidats doivent envoyer LM + CV par mail à
alexandre.leray@sodiaal.fr
ou par courrier à CANDIA 8 rue des Quais 72800 Le Lude

alexandre.leray@sodiaal.fr