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Fiche école Stillincontact

Dépt Génie Civil
IUT DE RENNES
OFFRES D'EMPLOI
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Offre n° 7781  Retour à la liste ...  Offre n° 7779
Commun. d'agglo. St QUENTIN en YVELINES (BTP - Immobilier)
Réf : SICE/7780

Directeur des Infrastructures

Offre d'emploi n° 7780 du 17/11/2006
Déposée par
Département Génie Civil (Le réseau des Génie Civil Rennes)
Catégorie Technicien territorial
LocalisationILE DE FRANCE / Yvelines
SAINT QUENTIN EN YVELINES
Description
DIRECTEUR DES INFRASTRUCTURES COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION DE SAINT QUENTIN EN YVELINES
LA COLLECTIVITE
La Communauté d’Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, classée 150 à 400 000 habitants regroupe sept villes (Elancourt, La Verrière, Trappes, Montigny-le-Bretonneux, Magny-les-Hameaux, Voisins-le-Bretonneux, Guyancourt). Emanation du SAN, elle est devenue Communauté d’Agglomération le 1er janvier 2004.
Dans le cadre de ses compétences ou des délégations des communes à la structure intercommunale, la Communauté d’Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines recrute son Directeur des Infrastructures chargé de mettre en œuvre la politique définie par les élus et de piloter les projets dans les domaines de la voirie et des ouvrages d’art, de l’assainissement, de l’eau potable, de l’énergie (distribution de l’électricité et du gaz) et des réseaux (éclairage public, feux tricolores, télévision câblée)
LE POSTE
En étroite collaboration avec le Directeur Général des Services Techniques dont il dépend, le Directeur des Infrastructures encadre 34 agents au travers de 3 services opérationnels :
- Service Voirie – Ouvrages d’Art (13 agents)
- Service Eau-Assainissement (6 agents)
- Services Energies et Réseaux (8 agents)
Deux services communs viennent compléter cette organisation :
- Service Administratif (5 agents)
- Bureau de dessin (2 agents)
L’activité de la Direction représente 100 millions d’Euros par an dont les 2/3 sont réalisés au travers de délégations de service public (concessions, affermages) et le 1/3 restant dans le cadre des différents budgets de la Collectivité.
Quelques chiffres pour illustrer l’importance de l’activité de la Direction :
- Voirie : 200 km de voies et 64 ouvrages d’art (ponts, passerelles etc.)
- Energie : électricité (1 000 km de réseau et 59 000 clients )
 gaz (270 km de réseau et 29 000 clients)
- Assainissement : 600 km de réseau, 20 stations de pompage, 35 bassins de retenue des eaux pluviales, 1 station d’épuration, 20 000 clients.
- Eau potable : 1 000 km de réseau, 20 000 clients.
- Réseaux : éclairage public (25 000 points lumineux)
 feux tricolores (90 carrefours)
 télévision câblée (290 km de réseau, 54 000 clients)
Les principales missions du Directeur des Infrastructures sont les suivantes :
• il supervise la gestion et la pérennité des équipements ainsi que la réalisation des études et travaux neufs de création ou de restructuration d’infrastructures,
• il organise et encadre les opérations d’aménagement dans le domaine de la voirie et des réseaux divers,
• il assure la cohérence des travaux et le respect des budgets,
• il contrôle les délégations de service public, nature des prestations et tarification des usagers,
• il organise les relations administratives, techniques et financières avec l’ensemble des structures intercommunales (12 au total) dont fait partie la Communauté d’Agglomération,
• il supervise les opérations de classement dans le domaine public des infrastructures des résidences privées dans le cadre des domaines de compétence de la Communauté d’Agglomération,
• il met en place et suit les tableaux de bord de la Direction.
LE PROFIL
De formation Ingénieur, le candidat justifie d’une expérience de plus de cinq ans dans le domaine des infrastructures, de préférence en collectivité ou dans les services de l’Etat.
Manager des ressources humaines, il sait impliquer les équipes sur les projets, leur donner une visibilité sur les actions et les organisations mises en place, et ce dans le but d’optimiser et de valoriser leur investissement personnel.
Manager d’organisation, le Directeur des Infrastructures possède le sens du travail en transversalité et met en place les dispositifs de contrôle et de gestion de l’activité. Il donne l’impulsion nécessaire aux nouveaux projets, et se porte garant de la qualité des prestations et de la réactivité dans leur exécution.
Il maîtrise les aspects législatifs et réglementaires des différentes activités de la Direction.
Il a également une bonne connaissance des procédures administratives, juridiques et des délégations de service public ainsi que des marchés publics.
Ses qualités de gestionnaire lui permettent de s’investir sur la dimension budgétaire et les orientations pluriannuelles ainsi que sur les aspects tarifaires des prestations aux usagers.
Cadre de terrain, il est proche de ses équipes, tant par son sens de la pédagogie que par son implication et la maîtrise des différents métiers qui composent le domaine d’intervention de la Direction.
Il a une bonne capacité à communiquer et à hiérarchiser les informations.
Sa bonne intelligence des rapports humains facilitera son intégration et lui donnera une réelle visibilité et pertinence dans la gestion de son équipe.
ELEMENTS PARTICULIERS
* Cadre d’emploi : Ingénieur en Chef
* Logement pour nécessité absolue de service
* Astreintes techniques à assurer
* Véhicule de service
Contact
fabien.malbec@eka-rh.com


CONTACT : Fabien Malbec
Cabinet EKA
18, avenue Matignon – 75008 PARIS
01 42 68 05 84
fabien.malbec@eka-rh.com
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EKA : Conseil en Gestion des Ressources Humaines
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